Kamuda çalışan milyonlarca kişiyi yakından ilgilendiren yeni bir dönem kapıda. Memur, sözleşmeli personel ve kamu işçilerinin maaşlarını kapsayacak yeni ücret sistemi için hazırlıklar başlıyor. Çalışma, 2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı’nda yer aldı ve yaklaşık 5,4 milyon kamu çalışanını kapsıyor.

Bakan Işıkhan’dan emekli zammı mesajı: Tüm emeklileri kapsayacak
Bakan Işıkhan’dan emekli zammı mesajı: Tüm emeklileri kapsayacak
İçeriği Görüntüle

Farklı statüler, tek çatı

Kamuda farklı statülerde çalışanların maaşları bugüne kadar ayrı mevzuat ve ödeme esaslarına göre hesaplandı. Yeni çalışmayla bu farklılıklar kapsamlı biçimde incelenecek, daha sade bir ücret sistemi kurulacak. Kadrolu memurlardan sözleşmeli personele, kamu işçilerinden diğer statülerde görev yapanlara kadar geniş bir kesimin ücret yapısı yeniden ele alınacak.

Maaşı artık yalnızca unvan belirlemeyecek

Yeni modelde personelin unvanı kadar fiilen yaptığı işin niteliği de hesaba katılacak. İşin zorluk derecesi, görevde kullanılan yetkiler ve üstlenilen sorumluluklar, ücretlerin belirlenmesinde temel ölçütler arasında yer alacak. Böylece farklı görev ve sorumluluklara sahip çalışanlar arasındaki ücret dengesi yeniden kurulacak, sistem daha anlaşılır hale gelecek.

Kariyer meslekler de masada

Düzenleme yalnızca maaş hesaplarıyla sınırlı kalmayacak. Kariyer meslek personelinin görev alanları, atanma süreçleri ve meslekte yükselme şartları da yeniden değerlendirilecek. Amaç, kamu kurumlarında nitelikli ve deneyimli personeli korumak, kariyer gelişimini desteklemek.

Hazırlığı dört kurum yürütecek

Yeni ücret sisteminin hazırlığı Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreterliği, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Strateji ve Bütçe Başkanlığı tarafından yürütülecek. Kurumlar, mevcut ücret sistemlerini inceleyip farklı personel statülerini kapsayan yeni modeli oluşturacak.

Maaşlara ne zaman yansıyacak?

Milyonlarca çalışanın asıl merak ettiği konu ise belirsizliğini koruyor. Yıllık Program’da yeni ücret sisteminin oluşturulması hedefi yer alıyor, ancak henüz açıklanmış bir zam oranı ya da maaş artışı bulunmuyor. Düzenlemenin yürürlük tarihi, uygulama takvimi ve ücretlerde ne ölçüde değişiklik yapılacağı ilerleyen süreçte netleşecek.

Şimdilik çalışma aşamasında olan düzenleme, kamu çalışanlarının maaş sisteminde önemli bir değişimin kapısını aralıyor.

Muhabir: Eray Sena Kösedağ